项目侧
参与直投或 SPV 结构的设计与运营,或以同一套标准评估第三方区域中心项目。核心能力是把结构、资本、就业与退出讲清楚,并承认不确定的部分。
- · 主体与资本结构
- · 就业测算与缓冲
- · 退出与还款来源
- · 关联与报酬披露
美国项目与企业运营能力|律师负责法律环节|中美团队协同
预约制服务团队
四条能力线
从项目选择到企业经营,每一项服务都有具体的工作内容与实施步骤。
参与直投或 SPV 结构的设计与运营,或以同一套标准评估第三方区域中心项目。核心能力是把结构、资本、就业与退出讲清楚,并承认不确定的部分。
支持美国业务的设立、收购与实际经营,包括组织结构、财务与人力合规记录的建立——这些也正是 L-1A 与 EB-1C 审查真正看的东西。
核验雇主主体、经营状态、岗位真实性与支付能力,并在匹配前披露该雇主与 TIHU 是否存在关联或报酬安排。
由具备执业资格的律师在实际委托范围内负责法律分析与文书;TIHU 负责流程协调与信息组织,不提供法律意见。
责任地图
垂直整合带来执行效率,也带来利益冲突。我们的处理方式是把关系、报酬、合同主体与责任边界逐项写出来。
负责:客户沟通、路径评估协调、材料组织协助、进度跟踪、信息披露
不负责:不提供美国法律意见,不代表客户在移民局出具法律文书
负责:项目开发与运营、企业设立与经营、SPV 管理、商业信息披露
不负责:不承担法律代理责任,不对移民审批结果作出承诺
负责:提供真实的长期岗位,并在合法且适用的前提下支持基于雇佣的移民流程
不负责:不「提供绿卡」,不保证雇佣关系无限期存续
负责:在实际委托范围内进行法律分析、策略判断与文书出具
不负责:不承担商业项目的投资表现,不替代客户的商业决策
核验方法